Опишите профиль специалиста, чтобы рекомендовать его к трудоустройству работодателям со всей страны и получить бонус после найма. Подробнее
Для строгого соблюдения 152-ФЗ, избегайте размещения персональных данных (любая информация, позволяющая идентифицировать человека): фио, номер телефона, email, ссылки, профили в соцсетях или мессенджерах.